VISTO:
La NOTA de Las Safinas, quienes solicitan se Declare de Interés
Municipal el Proyecto FOCALIZARTE de inclusión Laboral para mujeres en
situación de discriminación priorizando población de lesbianas, bisexuales y
trans;
La Ordenanza Nº 9123 sobre inclusión laboral trans, aprobada en
noviembre pasado; y
CONSIDERANDO:
Que Las Safinas es un colectivo de mujeres lesbofeministas comprometidas
con la visibilidad y la plena ciudadanía de las mujeres lesbianas, bisexuales y
trans desde su propia perspectiva, quienes promueven activamente acciones
militantes, y en este caso un proyecto
de promoción del empleo, una de las principales problemáticas sociales de
nuestro País;
Que el Proyecto FOCALIZARTE que están llevando adelante cuenta con el
apoyo de “Unidxs Todxs”, y han logrado que sea financiado por el Ministerio de
Trabajo de la Pcia de Santa Fe y por la Subsecretaría de Economía Solidaria de
la Municipalidad de Rosario;
Que el Proyecto FOCALIZARTE tiene por objetivo dar herramientas técnicas
sobre arte audiovisual y espacios de expresión artística pero fundamentalmente
pretenden trabajar con la autoestima, la auto aceptación y el reconocimiento de
derechos para potenciar a mujeres en situación desventajosa;
Que es importante valorar la generación de proyectos como “FOCALIZARTE”
destinado a la promoción del empleo;
Que desde este Concejo Municipal venimos aportando a la visibilidad de
la realidad de las mujeres lesbianas, bisexuales y trans, considerando que es
una forma de promover el respeto, la integración, de promoción y ejercicio de
de derechos atendiendo la libertad afectivo sexual de las mujeres;
Es por lo antes expuesto que los Concejales y las
Concejalas abajo firmantes presentan para su tratamiento y aprobación el
presente proyecto de:
DECRETO
Artículo 1º.- Declárese de Interés Municipal el Proyecto de promoción del empleo para
mujeres lesbianas, bisexuales y trans “FOCALIZARTE” que llevan adelante “Las
Safinas” en su cede de Tucumán 1349 de nuestra Ciudad.
Artículo 2º.- Comuníquese con sus considerando.-